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Diplomado En Recursos Humanos

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  1. INTRODUCCIÓN AL CURSO

    Capacitación e Inducción
  2. Biblioteca Digital Top Learning
  3. Audioteca
  4. Modelos Editables
  5. ¡Tu Voz Implusa!
  6. NIVEL BÁSICO
    Fundamentos de Recursos Humanos
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  7. Corporación Alineada a los RRHH
    6 Temas
    |
    2 Cuestionarios
  8. Reclutamiento y Selección
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  9. Gestión del Talento
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  10. Capacitación y Desarrollo
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  11. Gestión del Desempeño
    4 Temas
    |
    1 Cuestionario
  12. Gestión del Desempeño por Competencias
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  13. Compensaciones y Beneficios
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  14. NIVEL INTERMEDIO
    Administración de Personal
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  15. Introducción a los Sistemas de Gestión de Recursos Humanos (HRIS)
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  16. Gestión de nóminas
    4 Temas
    |
    1 Cuestionario
  17. Cálculo de Nóminas
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  18. Gestión de la Salud y Seguridad en el Trabajo
    6 Temas
    |
    2 Cuestionarios
  19. Relaciones Laborales
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  20. Gestión Estratégica de Recursos Humanos
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  21. Gestión del Cambio
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  22. Gestión de la Diversidad e Inclusión
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  23. NIVEL AVANZADO
    Gestión de Proyectos en RRHH
    4 Temas
    |
    1 Cuestionario
  24. Análisis de Datos y Toma de Decisiones en RRHH
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  25. Inteligencia Emocional y Liderazgo
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  26. Liderazgo Transformacional en RRHH
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  27. Comunicación Interna y Relaciones Públicas
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  28. Coaching y Mentoring
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  29. Negociación Avanzada
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
  30. "Innovación en Recursos Humanos"
    4 Temas
    |
    1 Cuestionario
  31. Gestión de Crisis en RRHH
    3 Temas
    |
    1 Cuestionario
Progreso del Lección
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Prácticas


Plantillas


Actividad Interactiva

 Crucigrama: Coaching y Mentoring en Acción

Bienvenido a la dinámica de esta semana. En está ocasión, pondremos en práctica los conceptos clave de coaching y mentoring; a través, de un crucigrama interactivo. El objetivo es reforzar de manera divertida y participativa los aprendizajes adquiridos, al mismo tiempo que estimulamos la memoria, el pensamiento crítico y la colaboración.

A través de esta actividad, podrás:

✅ Identificar los conceptos esenciales de coaching y mentoring.

✅ Relacionar definiciones con términos clave.

✅ Aplicar lo aprendido en un entorno lúdico y digital.

👉 Ingresa al crucigrama en la plataforma Educaplay y reta tus conocimientos:

https://es.educaplay.com/recursos-educativos/24534756-conexiones_de_crecimiento.html

📘 Instrucciones:

Lee las definiciones y completa el crucigrama con los conceptos correctos relacionados con el coaching y el mentoring haciendo uso de la herramienta Educaplay.

🧠 Definiciones (Pistas)

Horizontales:

  1. Proceso de acompañamiento para mejorar habilidades y alcanzar metas personales o profesionales. 
  2. Relación en la que una persona experimentada guía a otra en su desarrollo y aprendizaje. 
  3. Proceso de crecimiento y mejora en diversas áreas de la vida personal o profesional. 
  4. Metas específicas que se desean alcanzar en un periodo determinado. 

Verticales:

  1. Motivo o razón que impulsa a una persona a actuar en determinada dirección.
  2. Conocimientos o destrezas que permiten realizar tareas de manera efectiva.
  3. Aumento o mejora en capacidades, conocimientos o experiencias a lo largo del tiempo.
  4. Retroalimentación que se proporciona para mejorar el desempeño o la comprensión de una situación.