Onboarding

1 Recorrido en el corporativo para que el empleado pueda apreciar la cultura de la empresa y sepa todas las arras a las que pudiese tener desarrollo

2 En caso de las personas que estaran en sucursales operando, recorrido de sucursal para que se familiarice con el lugar de trabajo

3 Presentación con su nuevo equipo individualmente para que sepa los roles que existen y cual sera su relacion con ellos

4 Proporcionar un kit de bienvenida que genere un sentido de pertenencia a la empresa

5 Proporcionar medios de contacto conmigo en caso de que requiera alguna orientacion