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Clima laboral: se centra en la experiencia de los empleados, el como se relaciona con sus compañeros de trabajo.
Clima Organizacional: es más estructurado y abarca valores y toda su estructura y afecta a toda la organización.
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Clima laboral: se centra en la experiencia de los empleados, el como se relaciona con sus compañeros de trabajo.
Clima Organizacional: es más estructurado y abarca valores y toda su estructura y afecta a toda la organización.
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