-
Liderazgo, emociones, trabajo en equipo, comunicación, metas, motivación… en conjunto, hacen que todo sea mas equilibrado, y de este modo se llega con mas satisfacción a la meta. Lo que he aprendido de estos temas, me han hecho ver la importancia que tiene para poder conocer a los colaboradores y así saber como llevarlos a su meta y que estén contentos, tanto ellos como la empresa.
