En base a la frase mencionada sobre R.R.H.H., yo considero que la palabra “Recursos Humanos” no precisamente se refiere solo a la contratación del personal, o ver a los colaboradores como “recursos” o como objetos, yo lo veo como proveer a los colaboradores, de los recursos necesarios, brindarles las herramientas para poder desempeñar sus funciones.

Para mí la palabra adecuada sería “Administración para capital humano” siento que es una frase con más objetividad, mas amigable e innovador para los colaboradores.